嘿，小伙伴們，大家還記得去年李寧10公里路跑聯賽嗎？你是否有參加呢？今年李寧10公里路跑聯賽武漢站即將在4月24日正式啟程，算算時間已經不足一個月，大家都有提前準備嗎？小編偷偷看了報名名單，現在已經有54位小伙伴報名啦。相信一定有和我一樣不太清楚賽程的人，那今天要跟大家簡單介紹一下。小貼士：1、參···
2016年3月10 日 下午 13:30-17:30公司組織在湖北省郵電學校開展主題為《商務禮儀&職業形象塑造》的課程培訓。根據公司發展戰略及業務開展需要，公司將越加重視對外窗口人員的形象及舉止規范性，尤其是業務部門和行政接待人員。本次培訓不僅提高員工自身禮儀道德修養、美化生活，明確自身職···
為進一步促進公司管理人員服務一線、轉變作風，經常到基層班組調查研究、檢查指導、排憂解難、關心員工、服務員工。公司特制定了《公司管理人員實行基層工作聯系點制度實施方案》，方案從2月1日執行以來，公司領導陸續到各基層進行檢查、輔導工作。各位員工、如果你有工作上的困難和困惑，可以直接與管理人員反映、溝通。
為切實抓好春節前綜合安全工作，有效預防減少各類事故發生，確保公司安全形勢穩定，由公司領導帶隊，開展了春節前綜合安全大檢查活動。 檢查人員分成四個小組（第一組總經理帶隊，第二組副總帶隊，第三組總經理助理伍總帶隊，第四組總經理助理趙總帶隊）對公司實行了全覆蓋的全面安全檢查。從1月12日開始至20日結束···
為貫徹落實“安全第一、預防為主、全員參與、持續改進”的安全方針，提高站內員工應對緊急狀態的應急處置和搶險自救能力，檢驗站區消防應急設備設施完好性，堵漏搶險能力及儲罐緊急注水操作；進一步完善應急預案，于12月16日上午組織綜合應急演練活動。 演練活動過程：9：40中控室拉響警報后，站內人員至規定的安···
隨著冶金加氣站儲罐大檢工作的順利完成，為進一步提高加氣站員工的安全意識和對突發事件的處置能力，消除安全事故隱患；于12月10日下午五點，組織冶金加氣站人員及冶金售后點人員，開展了一次消滅初期火災及消防設施的熟練使用應急演練活動。 演練活動過程：當火災發生時，站內立即按下緊停、關閉系統并報警，通知相···
6月26日，針對于1、公司面臨的內外部形勢，凝聚并統一中高層管理者的戰略思想；2、將行政人事部管理新思路、新方式對中高層管理者進行宣講；3、希望從中高層管理者開始切實提升各部門的執行力。我司開展了“領導力系列之如何提升執行力”專題培訓。分別從《公司面臨內外部形勢分析》、《績效管理》、《工作例行表的···
7月公司領導帶領各部門經理到各站點，慰問高溫下堅守工作崗位的各個加氣站點的員工們。 各部門經理分批次，不同時間段覆蓋每一個站點，慰問高溫下堅守工作崗位的一線員工，向員工們問詢大家的需求，叮囑大家在堅持安全生產的同時注意防暑降溫。還向各個站點站長強調高溫下的安全操作規范，員工作息安排等相關情況，要求···
